In einem offenen Gespräch in sehr guter Atmosphäre stellte Christian Nübling die Aufgaben und die Kundenstruktur des Jobcenters vor. Dabei hat der Geschäftsführer auch verdeutlicht, mit wieviel Engagement und Kreativität die Mitarbeitenden im Jobcenter sich hilfebedürftige Menschen in Kassel einsetzen – auch unter den erschwerten Bedingungen einer Pandemie. Sei es durch die Sicherstellung der finanziellen Unterstützungsleistungen, durch Beratung, Förderung und Qualifizierung oder manchmal auch dadurch, Mut zu machen. Wie Christian Nübling erläutern konnte ist es dem Jobcenter Stadt Kassel auch in den letzten Jahren trotz der schwierigen Rahmenbedingungen durch Corona sehr gut gelungen, die auf Hilfe angewiesenen Menschen in der Stadt Kassel zu unterstützen. So konnten 2021 über 4.000 Menschen in Arbeit oder Ausbildung integriert werden und fast 6.000 Kundinnen und Kunden mit qualifizierenden Maßnahmen unterstützt werden.

Neben diesen erfreulichen Zahlen zeigte sich Boris Mijatović, der sich selbst seit Jahren bei dem Projekt „Streetbolzer“ insbesondere in der Nordstadt engagiert, besonders beeindruckt über die im Jobcenter Stadt Kassel eingerichteten Sonderteams. Mit dem Team Fallmanagement, dem Team Flucht und Asyl sowie dem 2021 neu geschaffenen Team Migration können Menschen mit Migrationshintergrund gezielt unterstützt und integriert werden.

Auch ein Blick in die Zukunft fehlte nicht. Christian Nübling und Boris Mijatović sprachen auch über bevorstehende Herausforderungen, wie beispielsweise die Chancen und Risiken der Digitalisierung, oder auch darüber, wie wegbrechende Helferstellen durch eine intensive Weiterqualifizierung aufgefangen werden können. Nach einem konstruktiven Austausch war man sich einig, im regelmäßigen Austausch bleiben zu wollen.

(veröffentlicht 02.02.2022)